KI-gestütztes Lernen im Unternehmen: Gemeinsam die Zukunft gestalten

Seit Anfang Februar arbeiten wir gemeinsam mit der HTWK Leipzig an einem spannenden Projekt: Wir erforschen, wie Künstliche Intelligenz (KI) das Lernen in Unternehmen schneller, effektiver und individueller gestalten kann.

In einer Zeit, in der sich Anforderungen und Wissen ständig weiterentwickeln, stoßen herkömmliche Schulungsmethoden oft an ihre Grenzen. KI-gestütztes Lernen eröffnet völlig neue Möglichkeiten – nicht, um den Menschen zu ersetzen, sondern um ihn gezielt zu unterstützen.

Für uns ist KI-gestütztes Lernen die logische Erweiterung unseres Portfolios. Seit vielen Jahren liegt unser Fokus auf TYPO3 und der Digitalisierung im Vertrieb. Diese Expertise verbinden wir nun mit dem Bereich des KI-gestützten Lernens im Unternehmenskontext.

Das Ergebnis: Lösungen, die Lernprozesse effizienter und flexibler gestalten. Durch personalisierte Lernprozesse kann KI Wissen gezielter vermitteln, individuelle Bedürfnisse berücksichtigen und Mitarbeiter genau dort abholen, wo sie stehen. So wird Lernen nicht nur effektiver, sondern auch nachhaltiger in den Arbeitsalltag integriert.

 Effizienz
KI sorgt dafür, dass Schulungen schneller und zielgerichteter durchgeführt werden. Neue Mitarbeiter sind schneller eingearbeitet, während bestehende sich auf das Wesentliche konzentrieren können. So wird Lernzeit optimal genutzt und überflüssige Inhalte vermieden.

 Personalisierung & Zugang zu Wissen
KI passt Lerninhalte automatisch an den Wissensstand und die Bedürfnisse der Mitarbeiter an. Jeder erhält gezielt die Unterstützung, die er benötigt, um Wissenslücken zu schließen. Gleichzeitig sind Lerninhalte jederzeit und überall verfügbar – genau dann, wenn sie gebraucht werden.

 Feedback & Vorhersage von Lernbedürfnissen
KI ermöglicht sofortiges Feedback zum Lernfortschritt, wodurch Mitarbeiter ihre Leistung kontinuierlich verbessern können. Gleichzeitig analysiert sie das Lernverhalten und erkennt frühzeitig potenzielle Wissenslücken oder Schwierigkeiten. So können präventive Maßnahmen ergriffen werden, bevor größere Defizite entstehen.

 Skalierbarkeit
KI-basierte Lernsysteme lassen sich flexibel auf eine große Anzahl von Mitarbeitern anwenden, ohne dass die Qualität der Lerninhalte oder der individuelle Support darunter leidet. Unternehmen können so personalisierte Weiterbildungslösungen effizient für ganze Teams oder Organisationen bereitstellen.

 Automatisierung von Routineaufgaben
Von der Verwaltung der Lerninhalte bis zur Organisation von Schulungen – KI automatisiert viele administrative Prozesse und entlastet Lernende sowie Trainer. Das spart wertvolle Zeit und ermöglicht eine stärkere Fokussierung auf die inhaltliche Weiterentwicklung.

Wir sind davon überzeugt, dass KI weit mehr ist als nur ein „Nice-to-Have“. Sie ist ein mächtiges Werkzeug, das Lernprozesse in Unternehmen nachhaltig voranbringen kann. 

Anstatt auf einmalige, standardisierte Schulungen zu setzen, bieten wir adaptive Lernsysteme, die sich flexibel anpassen und eine kontinuierliche Weiterentwicklung ermöglichen. Unsere Lösungen sind praxisnah erprobt und werden stetig weiterentwickelt.

Wir suchen Unternehmen, die mit uns neue Wege gehen wollen:

• Möchten Sie den Einarbeitungsprozess für neue Mitarbeiter beschleunigen?
• Haben Sie einen hohen Schulungsaufwand und suchen nach effizienteren Lösungen?
• Sind Sie neugierig, wie KI den Lernprozess im Unternehmen wirklich verbessern kann?

Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen! Testen Sie unsere Prototypen in der Praxis und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Lernens.

In den kommenden Monaten werden wir regelmäßig über unsere Fortschritte berichten. Wer von Anfang an dabei sein möchte, hat jetzt die Gelegenheit, Teil dieser Innovation zu werden.